Inforesumen 69

INFORESUMEN 69
Montevideo, 7 de julio de 2010.-
Se solicito a la Empresa una reunión por llamado Interno, (Mantenimiento – Técnicos A y Técnicos B)
Se recomienda a los trabajadores que se anoten al llamado Interno sin perjuicio de la discusión que llevara el sindicato ante las autoridades sobre las características del mismo
El Sindicato saluda la actitud de la Empresa de prorrogar por 90 días el subsidio de enfermedad al compañero Raúl Siqueira.
El Sindicato volvió a plantear a la Empresa y previa a la próxima convocatoria a los Consejos de Salario como entiende debería realizarse el proceso de ascensos y categorización aprobados en febrero del 2009.
Se planteo a la Empresa la necesidad de formar la Comisión de seguimiento del Convenio Colectivo acordada en convenios anteriores. En virtud de esto, el sindicato solicita a los delegados de cada sector envíen el calendario mensual de las jornadas de trabajo con el fin de evitar incumplimientos de los acuerdos colectivos suscriptos por ambas partes.
Ante la próxima convocatoria de los Consejos de Salarios, el Sindicato solicito a las autoridades del MTSS la presencia de la Empresa BQB para informar el cumplimiento de los laudos mínimos acordados con el fin de evitar una competencia desleal
Se solicito una reunión al Ministro de Transporte y Obras Publicas y a la Dirección General de Transporte Aéreo para analizar la posición de la Junta Aeronáutica con respecto a la Empresa Aerovip. Por tal motivo, la Mesa Directiva permanece en sesión permanente hasta el 31 de julio fecha que espiran los permisos para que esta Compañía Argentina opere en la malla de Pluna.
La próxima semana se instalara La Comisión Bipartita a los efectos de evaluar el desempeño de los trabajadores que estuvieron por debajo de los mínimos requeridos por la Empresa. Es importante el cumplimiento de la cláusula que establece la necesidad de analizar, corregir y optimizar ante un bajo desempeño.
Fraternalmente,
O.T.A.U.-O.F.P.

Comunicado - 07jul2010

Montevideo, 7 de julio de 2010
COMUNICADO

El Sindicato de Pluna OTAU-OFP, hace saber a la empresa que la reciente adquisición de un tractor para el remolque de aeronaves ha generado una situación en la que es bueno hacer algunas precisiones para deslindar responsabilidades y dejar claras las posturas que se toman.
En efecto, se ha pretendido que técnicos de mantenimiento manejen el tractor remolcando aeronaves hasta el hangar, sin ningún tipo de calificación ni preparación previa
, con lo que se generaron un par de situaciones potencialmente riesgosas y dañinas tanto para la empresa del punto de vista patrimonial como para los trabajadores desde la perspectiva de su responsabilidad personal.
Naturalmente esta actividad no está en la descripción de tareas de los técnicos y no puede considerarse de ningún modo insita dentro de la actividad propia su puesto. Ser técnico mecánico no presupone la capacidad, y habilitación para manejar un tractor por la pista remolcando una aeronave de varias toneladas de peso, ya que esta es una tarea que implica destrezas y requerimientos bien distintos por su entorno y modalidad a aquellos con la que deben operar a diario.
Por esta razón, el Sindicato entiende que los técnicos no deben realizar esta actividad hasta no estar adecuadamente calificados y habrá de consultar a la autoridad aeronáutica sobre las habilitaciones, requerimientos y limitaciones que conlleva esta tarea
Queremos dejar en claro que este planteo no significa resistencia a realizar la labor, ni ser renuentes a colaborar con la empresa, sino un planteo concreto desde la más estricta seriedad y responsabilidad con la integridad de los trabajadores y con los bienes puestos bajo su custodia.
Solicitamos asimismo por esta vía, un ámbito de diálogo específico para este tema dentro del sector
Sin más, saludan atentamente:


Cesar Iroldi Sabrina Acevedo
Por/ O.T.A.U.-O.F.P.

Inforesumen 68

INFORESUMEN 68
Montevideo, 24 de junio de 2010.
En sesión permanente
Ante la reciente decisión de la Junta Aeronáutica, confiriéndole prórroga a la empresa argentina Aerovip hasta el 31 de julio, la Mesa Directiva se declara en sesión permanente a efectos de desarrollar todas las instancias de contacto con quienes tienen injerencia en el tema.
Asamblea en mantenimiento
A solicitud de ese sector, se llevará a cabo en el Hangar un Asamblea el próximo miércoles 30 de junio, a las 21 hs, para tratar los temas que los trabajadores entienden necesario abordar en forma urgente.
Información y consulta
El martes 29 de junio, a las 10: 30 hs, está definida reunión de "Información y Consulta" para tratar los temas genéricos que preocupan a la empresa, así como los específicos por sector que se definan en agenda.
Colaboración
El compañero Raúl Siqueira sigue necesitando de nuestra solidaridad. En ese marco el Sindicato realiza un aporte de $ 4.000 e invita a los compañeros a acercar la colaboración que les sea posible a los delegados por sector. Asimismo el Sindicato solicitará a la empresa que extienda por tres meses más el pago del complemento entre lo que percibe por el subsidio y lo que es su salario líquido.
Fraternalmente,
O.T.A.U.-O.F.P.

Comunicado AEROVIP - 09jun2010

COMUNICADO
Ante la decisión que deberá tomar la Junta Aeronáutica sobre prorrogar o no los contratos de fletamento que la empresa argentina Aerovip mantiene desde el 1º de setiembre de 2009, el sindicato de Pluna, OTAU-OFP (Organización de Funcionarios de Pluna) se declara en estado de alerta.
Sobre este tema nuestra organización ha sido más que cauta y responsable, aguardando desde un principio la evolución de los acontecimientos antes de adoptar postura alguna. En esa misma línea de acción y en busca de despejar dudas, ha llevado recientemente el asunto al Parlamento a la Comisión de Transporte, señalando su preocupación por un tema que sin dudas involucra a los trabajadores. Por esa misma razón se encuentra hoy expectante ante la definición que sobre el punto habrá de tomar la Junta y adelanta desde ya que en caso de que estos contratos se extendieran, el Sindicato habrá de solicitar una entrevista para conocer los motivos de dicha resolución.


O.T.A.U.-O.F.P.

Comunicado - 08jun2010

Montevideo, 8 de junio de 2010.-
COMUNICADO
LA ORGANIZACIÓN FUNCIONARIOS DE PLUNA ADHIERE AL PARO GENERAL A REALIZARSE EL DIA 9 DE JUNIO DE 2010 DE 9 A 13 HORAS CONVOCADO POR NUESTRA CENTRAL SINDICAL, PIT-CNT. DICHA ADHESIÓN SE LLEVARA A CABO SIN AFECTACIÓN DE SERVICIOS.
O.T.A.U.-O.F.P.

Comunicado - 24Feb

Montevideo, 24 de febrero de 2010.-
COMUNICADO
Ante los recientes trascendidos de prensa, en los que se plantea la división del sindicato de PLUNA, frente al tema BQB, se expresa:
Esta Organización tiene una larga historia de lucha y trabajo responsable, conjugando siempre en unidad la diversidad que hace a la vida de todos los sindicatos reales. El momento actual no es una excepción. Como siempre y más que nunca los trabajadores de PLUNA elaboran los distintos temas dentro de su organización y salen como Sindicato con una sola voz. La unidad no es una palabra, es una manera de debatir, procesar y construir. Es la única opción cierta de continuar en la lucha por los legítimos intereses de los trabajadores, en defensa de una PLUNA al servicio del Uruguay productivo y conectado al mundo que todos queremos
Saluda atte.

O.T.A.U.-O.F.P.

Asamblea General 11feb10

Montevideo, 4 de febrero de 2010.

CONVOCATORIA
POR LA PRESENTE SE CITA A ASAMBLEA GENERAL, EL DIA JUEVES 11 DE FEBRERO DE 2010, A LAS 19:00 HS. EN EL LOCAL SINDICAL, MALDONADO 1287.-
TEMA: CONSIDERACIONES ACERCA DEL PRE-ACUERDO FIRMADO EN EL PIT-CNT

Fraternalmente,

O.T.A.U.-O.F.P.